Q. 某企業から「従業員の顔写真の撮影にあたりカメラマンを派遣してもらえないか」というご依頼をいただきました。その企業へ出向き、撮影をする流れです。このご依頼を受託するにあたって、派遣業登録などが必要になるのでしょうか。

A.本件は、「指定された日に指定された場所に出向いて撮影をし、そのデータを納品する」という業務のご依頼かと思います。

これだけであれば単純な業務委託契約（請負契約）そのものであって、人材派遣契約ではありませんので、派遣業登録は不要です。

人材派遣契約になるケースは、先方の上司の指揮命令の下で動かないといけないような契約です。

たとえば「撮影だけでなくトイレ掃除であったり電話番だったりも対応してください」というような話であれば人材派遣に近づいてきます。

業務委託契約か人材派遣契約なのかは判断が難しいケースも多いので、具体的な例があればご相談ください。